Вакансии для устройства на работу
в ОМС Управление образованием ПМО СО
Вопросы по трудоустройству в ОМС Управление образованием ПМО СО, актуальным вакансиям, условиям работы можно задать по телефонам:
8(34350)59119 – отдел кадров,
8(34350)54880 – секретарь.
Заведующий отделом (методический отдел)- муниципальный служащий (временная должность )
Стаж – не менее 4-5 лет по специальности, направлению подготовки.
Образование – высшее педагогическое не ниже уровня специалитета (магистратуры)
Должностные обязанности:
– осуществлять руководство отделом, координировать и контролировать деятельность отдела;- обеспечивать реализацию возложенных на отдел задач;
– распределять обязанности среди сотрудников отдела;
– планировать работу отдела;- обеспечивать подготовку годовых отчетов отдела;
– организовывать своевременное рассмотрение поступающих документов;
– осуществлять методическое сопровождение руководителей, заместителей руководителей, педагогических работников образовательных организаций, подведомственных ОМС Управление образованием ПМО СО;
– соблюдать инструкцию по делопроизводству, в том числе надлежащим образом учитывать и хранить порученные на исполнение документы и материалы, своевременно сдавать их ответственному за делопроизводство.
Методист 1 категории
Стаж – не менее 2-х лет.
Образование – высшее.
Должностные обязанности:
– оказывать консультативную и практическую помощь образовательным организациям по направлениям деятельности в пределах своей компетенции;
– осуществлять разработку необходимой документации, программ, положений, планов, в том числе межведомственных по направлениям деятельности в пределах своей компетенции;
– вести работу по систематизированному учету несовершеннолетних, не посещающих, часто и длительно пропускающих учебные занятия по неуважительной причине;
– организовывать городские мероприятия для обучающихся по направлению профилактической работы;
– осуществлять сбор, систематизацию и анализ статистических данных, подготовку отчетов, информации, справок и других документов по направлениям деятельности в пределах своей компетенции;
– анализировать основные направления своей деятельности, готовить по ним отчеты;
– участвовать в экспертных процедурах по направлениям деятельности в пределах своей компетенции.
